七天假“撞”周末…可以补休
劳基法“一例一休”草案因立院还未审查，连带原本要删的国定假日可能照放。其中，十一月十二日国父诞辰纪念日、十二月二十五日行宪纪念日分别“撞”周六和周日，这两天若原就是劳工休假日，可另补休一天。不过，要是...
劳基法“一例一休”草案因立院还未审查，连带原本要删的国定假日可能照放。其中，十一月十二日国父诞辰纪念日、十二月二十五日行宪纪念日分别“撞”周六和周日，这两天若原就是劳工休假日，可另补休一天。
不过，要是劳工的休假并非排在周六或日，上述两天就无补休问题，但当天是国定假日仍应休假；若劳工当天须上班，雇主须先征得劳工同意，并给加倍薪资或补休，违者可依法处二万至三十万元罚款。
劳基法修正案恐怕无法在年底前修法完成，劳工今年还有5天国定假日可放。劳动部说，若国定假日遇劳工排休日可补休。劳基法有关一例一休及国定7天假删除案虽被列为优先法案，但有立委透露，由于本会期有总质询、预算案 ...
今年928教师节劳工确定放假一天，但教师却无假可放，造成教师节劳工放假但教师无放假的窘境，对此教育部表示，依现行劳基法及其施行细则规定，9月28日教师节为劳工应放假日；幼儿园依劳基法进用的人员，教师节应依法 ...
(中央社记者余晓涵台北6日电)劳动部今天表示，劳工若将加班费换成补休，但在跟公司约定的期间内没有休完，可以要求雇主支付加班费。许多公司会跟劳工约定，加班费以补休的形式给予，但都会有要求劳工必须在某个期限内 ...
台北市停管处今天表示，5月2日劳动节补休日当天，为维持市内停车秩序，辖管收费的停车场都依往例照常收费；另外，路边装卸货及限时车位则依照标志牌告示收费。停管处说，劳动节依行政院规定是属于特定节日，并非属放 ...
台北市公运处今天表示，因应5月2日为劳动节次日，也是劳工补休假日，北市各线内湖科技园区通勤专车、南港软件园区通勤专车将配合停驶1天，提醒民众留意。公运处说，但为服务其他市民上班及上学运输需求，其他北市联营 ...