合肥启动工资保障金先行垫付和房地产预售资金应急支付制度 [法制先锋]

随着2017年春节临近，建设领域农民工工资将进入结算支付高峰。为了切实维护农民工合法权益，合肥市建设领域维护农民工权益办公室下文要求启动农民工工资保障金先行垫付和房地产预售资金应急支付制度，并严厉打击违规...

随着2017年春节临近，建设领域农民工工资将进入结算支付高峰。为了切实维护农民工合法权益，合肥市建设领域维护农民工权益办公室下文要求启动农民工工资保障金先行垫付和房地产预售资金应急支付制度，并严厉打击违规欠薪行为。

根据要求，合肥将完善工程款和农民工工资支付应急处理机制，修订2017年建设领域农民工维权突发事件应急预案，启动农民工工资保障金先行垫付和房地产预售资金应急支付制度。

在肥各建筑业企业应建立维权维稳工作责任制，实行领导带班和值班制度，24小时保持通讯畅通，2017年春节前相关负责人不得擅自离肥，出现维权投诉问题，要第一时间赶赴现场处置。

值得一提的是，对投诉案例较多的企业，企业负责人要到一、二级维权窗口蹲点值班；对重点监控项目的重点监控企业，实行集中约谈和公开约谈制度。“农民工维权投诉最高峰一般出现在春节前一个星期左右，通过政府督促企业主动化解工资纠纷，让更多工人能安心回家过年。”市建委的负责人表示。

各辖区建设领域农民工维权机构要加快案件处置效率，建立投诉案件快速受理、处理机制。充分发挥住建、公安、人社、房产、司法等部门联合处置建设领域农民工工资问题的作用优势，及时高效处理农民工工资拖欠问题。

春节前，合肥将加大对违规企业的处罚力度，坚决依法打击欠薪逃匿、恶意讨薪等不法行为，对涉嫌恶意欠薪的，按照相关规定，启动案件查处衔接和移送程序，对责任单位和责任人进行处理；对发生拖欠农民工工资行为的各方责任主体，给予严肃处理。

对于因农民工工资问题造成群体*讨薪上访事件或其他群体*事件的，尤其是因“工资专户管理”不到位造成农民工讨薪上访事件的，将实行从重处理，对责任主体单位进行通报批评、记录不良信用、限制在肥开展建筑经营活动等。