聊城建立长效机制杜绝农民工工资被拖欠顽疾

27日，记者从聊城市人力资源和社会保障局了解到，我市正在探索实施“一书两金一卡”制度，从源头上杜绝拖欠农民工工资现象的发生，建立并做好农民工工资支付的长效机制。记者了解到，当前，我市正探索实施“一书两金...

27日，记者从聊城市人力资源和社会保障局了解到，我市正在探索实施“一书两金一卡”制度，从源头上杜绝拖欠农民工工资现象的发生，建立并做好农民工工资支付的长效机制。

记者了解到，当前，我市正探索实施“一书两金一卡”制度，即上级政府与下级政府、企业与当地政府分别签订防范处置企业拖欠工资目标责任书;在建设领域和欠薪多发行业普遍建立用人单位缴纳工资保证金制度，在欠薪多发市、县、区建立完善欠薪应急周转金制度;全面推行农民工实名制工资支付银行卡。其目的是完善落实建筑总承包企业负责解决分包企业欠薪责任制度，建立对恶意欠薪行为的行政司法联动打击机制。从源头上杜绝拖欠农民工工资现象的发生，建立做好农民工工资支付的长效机制。

聊城市人社局劳动监察局局长孙力表示，此项制度是借鉴外地的先进做法，在我市逐步实施的一项保障农民工合法权益的制度，目前，该制度在我市部分建筑单位已经实施，未来将扩大到所有包含农民工服务的行业中。

此外，记者从住建委了解到，我市建筑行业将逐步完善农民工工资清欠机制，将农民工工资保证金作为施工许可的前置程序，纳入行政服务大厅统一办理，市住建委和市财政局共同管理，保证专款专用，及时返还。总承包企业建立农民工工资支付监控体系，依法签订规范的劳务用工合同，并在合同中明确按月发放工资及工资发放日，将工资发放表以工程为单位在施工现场存档备查。打通农民工讨要工资的通道。