佚名
2017-10-31 14:38:39 评论(文件名称:吴桥县六字工作法规范劳动人事仲裁工作
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吴桥县六字工作法规范劳动人事仲裁工作
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吴桥县六字工作法规范劳动人事仲裁工作
河北省人民政府网站
2017年10月31日
吴桥县六字工作法规范劳动人事仲裁工作。一是在办案程序上突出一个“学”字。认真学习《劳动人事争议仲裁办案规则》和《劳动人事争议仲裁组织规则》，用两个规则规范劳动人事仲裁办案，确保程序合法。二是在办案效率上突出一个“快”字。接到申请人的仲裁申请后，第一时间与被申请人联系，及时对案件进行调解，切实做到快立、快调、快结。三是在办案方式上突出一个“活”字。充分运用就地办案、流动办案、法律政策咨询、电话调解、庭前调解等方式进行调解，切实提高案件调解成功率。四是在办案效果上突出一个“便”字。送达法律文书时将受理案件通知书或答辩通知书同开庭通知书一并送达，仲裁裁决决定书或调解书同仲裁建议书一并送达，减轻当事人路途费用负担。五是在案件终结后突出一个“帮”字。每个仲裁案件办结后，帮用人单位分析产生争议的原因，向用人单位提出合理化建议。六是在办案动态上突出一个“跟”字。劳动仲裁决定书或调解书送达后，及时与用人单位及劳动者联系，了解裁决、调解结果落实情况，做到底数清、情况明。
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