万科员工降薪40% 万科展开新一轮职级架构
作者： 来源：网络 2019-11-06 16:11:26
万科员工降薪40%受到市场变化影响，万科新一轮职级架构调整浮出水面，万科旗下几大区域的薪资结构调整正在进行之中。其中，薪级体系由过去地产系统的28级扩展为50级，40-45是城市总级别，45以上的集团领导级别;而职级体系上，则...
万科员工降薪40%受到市场变化影响，万科新一轮职级架构调整浮出水面，万科旗下几大区域的薪资结构调整正在进行之中。其中，薪级体系由过去地产系统的28级扩展为50级，40-45是城市总级别，45以上的集团领导级别;而职级体系上，则由过去的V1-7的职级体系，调整为GP(核心合伙人)、SP(业务骨干)、JP(合伙人)三级。新的薪资采用“低底薪，高绩效”的组合工资。知情人士表示，“万科这次职级调整是从去年年底开始启动，到了今年9月份开始在各个区域执行，主要是把基本的薪资下调了很多，并把这块放在绩效里面去。”比如，万科一位高级经理级别的以前的薪资结构是底薪14400，绩效薪资3600，现在是底薪7600，减少的底薪部分变成绩效。那么按此计算，这位高级经理的底薪降低超过40%，这并非万科第一次实行薪酬改革。北京时间11月4日凌晨，美国快餐业巨头麦当劳宣布，解雇CEO伊斯特布鲁克，原因是他与公司的一名雇员存在双方自愿的亲密关系，违反了公司的规定。51岁的克里斯·肯普钦斯基（Chris Kempczinski）将取代伊斯特布鲁克，任命立即 ...
近日，微软日本公布“上四休三”制度的试验结果。结果显示，试行新工作制度之后，员工们的劳动生产率与去年的8月相比提高了39.9%，员工们对这种制度的满意率也达到了百分之九十以上。据媒体报道，今年4月，微软日本宣 ...
麦当劳美国区CEO被解雇当地时间11月3日，麦当劳美国区CEO伊斯特·布鲁克被董事会开除，原因是与不具名员工有“两情相悦的恋爱关系”，违反公司规定，被董事会投票开除，麦当劳股票价格因此下跌1.4%。据彭博社 ...
法律法规网消息 近日上海万科发布了关于工程项目滑坡导致的伤亡说明。29日上海七宝项目工地发生划拨导致塌方200平米3名工人被压虽然已经全力抢救但是最终死亡，这对于公司来说非常痛心也对3名工人的家人诚恳道歉。万 ...
法律法规网消息 都说孩子是父母的掌上明珠，含在嘴里怕化了。都说世上只有妈妈好，怎么也不会想到会是虐童案件的施暴者。真是太令人气愤了！
这段视频迅速在网上疯传，自己的妈妈无端的打骂一个手无缚鸡之力的七八岁小女孩， ...