就业和收入分配司召开就业质量分析专家座谈会

为贯彻落实党的十九大关于提高就业质量和人民收入水平的战略部署，学习借鉴评价就业质量的国际经验及做法，深入分析当前我国就业质量现状及存在的主要问题，研究提出进一步提高我国就业质量、推动实现更高质量和更充分就业...

为贯彻落实党的十九大关于提高就业质量和人民收入水平的战略部署，学习借鉴评价就业质量的国际经验及做法，深入分析当前我国就业质量现状及存在的主要问题，研究提出进一步提高我国就业质量、推动实现更高质量和更充分就业的思路和建议，3月30日上午，就业和收入分配司召开座谈会，邀请中国社会科学院、中国人民大学、北京师范大学、首都经济贸易大学、中国宏观经济研究院、中国劳动和社会保障科学研究院等高校和研究机构专家与会交流。

大家普遍认为，党的十九大报告提出要提高就业质量和人民收入水平，顺应了人民日益增长的美好生活需要，对于更好保障和改善民生具有重要意义。随着我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段，就业质量不断改善，但仍面临就业歧视、劳动者权益保障不足、人才培养培训结构调整滞后、技术进步冲击等挑战。为此，应贯彻新发展理念，按照高质量发展要求，坚持就业优先战略，加强就业政策与经济政策统筹协调，进一步完善公共就业服务，加快推动职业培训转型升级，消除身份、性别歧视，促进就业“量”“质”协同发展，就业质量与经济发展质量同步提升。