兴航强制协商会议资方不出席 北市谴责 社会与法

台北市劳动局今天说，复兴航空案第7次协商会议，资方代表再次请假，已发文要求限期指派协商代表，除谴责兴航作法失当，更让离职劳工惶惶度日、被迫抗争，造成社会动荡不安。劳动局说，复兴航空案自去年11月22日宣布解...

台北市劳动局今天说，复兴航空案第7次协商会议，资方代表再次请假，已发文要求限期指派协商代表，除谴责兴航作法失当，更让离职劳工惶惶度日、被迫抗争，造成社会动荡不安。

劳动局说，复兴航空案自去年11月22日宣布解散，12月2日起进入强制协商后截至目前为止，已为劳资双方召开6次强制协商会议，局长赖香伶也曾促成劳方协商代表与董事长林明升直接对话，原订于20日召开第7次协商会议，因兴航“再次”请假，预计下周、春节前再次召开协商会议。

劳动局表示，复兴航空今年1月11日召开106年第一次股东临时会，决议解散并选出3名清算人李岳霖、姚文亮及苏松辉，依公司法规定，清算人选出后，在其执行职务范围内，就为复兴航空负责人。

劳动局说，依据大量解雇劳工保护法第6条规定，今年1月16日函请复兴航确认并指派资方协商代表，但该公司18日回复清算人目前正向法院声报就任，原订协商会议无法出席。

劳动局表示，自清算人被股东会后选出已超过1周，法令未规定清算人以向法院声报就任为生效要件，清算人选出后，就是复兴航空公司负责人，本次大量解雇劳工强制协商会议关乎兴航1800名劳工资遣方案，清算人应善尽职责，应以劳工权益为首要事项办理。

劳动局20日将再函请复兴航空公司限期提出协商代表名单，以利尽速召开协商会议解决争议，若复兴航空公司拒不改善，会依大量解雇劳工保护法予以处分，劳动局也会依职权代为指定资方协商代表。