北市府团队民调仅62分 柯文哲:会慢慢进步 社会与法
根据10月份台北市政府研考会做的民调,台北市民替柯市府打了62分。柯文哲4号表示,团队已经在慢慢进步中,过去是因为许多人事变动,不过知道问题在哪,风格改一改就可以进步。根据台北市政府研考会10月份针对台北市民...
根据10月份台北市政府研考会做的民调,台北市民替柯市府打了62分。柯文哲4号表示,团队已经在慢慢进步中,过去是因为许多人事变动,不过知道问题在哪,风格改一改就可以进步。
根据台北市政府研考会10月份针对台北市民做的民意调查,其中有超过半数的民众同意现在的台北市政府依法行政、资讯公开透明以及清廉,而有将近半数的民众认为,北市府有执行能力、有效率、创新并重视民意,但也有将近半数的民众认为,北市府决策不一致、没有明确的施政方向,而市民给北市府团队打的分数,只有62.36分。台北市长柯文哲4号出席2016台北设计奖的颁奖典礼,会后被媒体问到,是否觉得施政有需要改进的地方,柯文哲说
慢慢进步啦,我有看到很多缺点,像是政策一致或是团队合作,只有20%,这表示说我们还要进步。一开始前两年人事变动,因为这也是我们从学术研究单位转到政坛的关系,在学校做实验的话是我们每天的工作,但政坛禁不起做这么多实验,所以会觉得这怎么变来变去。这叫做风格,改一改就能进步。付出跟成绩是两回事,你们都念过书,有时候你很用功读书,考试也会考不好啊。如果知道考试的方向,考几次以后,我们很快就会做调整。
柯文哲也表示,自己的满意度应该还是在40%左右,还算稳定,反正施政有缺点有优点,北市府坚守自己的价值,像是公开透明、依法行政这些分数都比较高,政策不一致就比较差。另外北农人事的争议尚未解决,媒体也问到,是否会担心没有处理好民调会再下降,对此柯文哲回应,要烦恼的事情太多了,北农还不是最重要的,当主管机关会有一定的处理方式,时间到了就会解决,老是在想民调,就什么事情都不用做了。
台北市长柯文哲今天下午列席议会备询,议员欧阳龙拿出自创“人心忍术”匾额,并提到目前为止有16名首长离职,希望柯文哲掌握员工人心、提升忍术。柯文哲允诺并收下匾额。台北市议会下午举行“第12届第4次定期大会”, ...
台北市长柯文哲今天下午列席议会备询,议员应晓薇要求所有副市长和局长上台,并询问对柯文哲些微不满意的举手,有4名局长举手,分别是卫生局、地政局、劳动局及资讯局长。台北市议会下午举行“第12届第4次定期大会” ...
记者陈家祥/台北报道台北市议员欧阳龙4日在质询时拿出“人心忍术”的匾额,指示长柯文哲现在从事的是一个父母官、是一个帮我们台北市民服务的职业,“你懂人心吗?你懂得什么是忍术吗?”,他并表示,政治是非常残酷 ...
台北市长柯文哲今天表示,看到很多缺点,还需慢慢进步,且上任后前2年的人事变动也会影响,“政坛禁不起那么多实验”,会改进,台北市政府还有进步空间。柯文哲上午出席“台北设计奖颁奖典礼暨成果发表会”后受访,被 ...
记者陈家祥/台北报道无视北市府下达的最后通牒,台北农产公司2日宣布将在30日召开临时董事会选出新任董事长;尽管有了确定期程要召开临时会选新董座,但不甩市府的态度仍让外界看市府笑话。对此,市长柯文哲表示,“ ...