2016年深圳医保补助提高到420元/人 好资讯

导语：从2016年9月起，深圳居民医保补助提高到420元/人，即每月财政补助标准为35元。下面一起来看看深圳医保缴费比例，单位和个人缴纳比例分别是多少？18日上午，深圳市市长许勤主持召开市政府六届四十九次常务会议，...

导语：从2016年9月起，深圳居民医保补助提高到420元/人，即每月财政补助标准为35元。下面一起来看看深圳医保缴费比例，单位和个人缴纳比例分别是多少？

18日上午，深圳市市长许勤主持召开市政府六届四十九次常务会议，研究审议深圳市行政审批事项职权调整涉及本市法规、规章依据清理工作，深圳水库功能优化调整等事项。

为进一步转变政府职能、加大简政放权力度、深化行政审批制度改革，及时做好审批清理工作的衔接，优化行政审批事项流程，我市对行政审批事项职权调整涉及的本市164项现行法规、174项规章进行了全面清理，一批相关法规、规章将被废止或专项修改。

会议指出，对行政审批事项职权调整涉及法规、规章进行全面清理，为我市进一步深化改革尤其是政府自身改革提供了法制和制度上的保障，巩固了前一阶段行政审批制度改革的成果，也给后续改革营造了良好的法制环境。会议强调，要瞄准改革创新发展的新需求前瞻*开展工作，及时提出问题、及时清理修订，变集中清理为常规*工作，为未来一个时期的改革创新发展提供更好的法律保障、制度环境；法规规章清理废止过程中要确保避免法规制度的真空和管理的缺位，确保工作的接续*，促进经济社会发展，为改革创新保驾护航。

会议审议了我市水库功能优化调整工作相关事项，原则同意在保障供水安全、满足防洪调蓄、加强生态保护等前提下，对全市水库功能进行优化调整。会议强调，深圳作为缺水城市，水资源瓶颈是深圳重要的发展瓶颈之一，要按照省委副书记、市委书记马兴瑞的相关要求，对全市水库进行资源整合、分类管理、功能优化，提高水库大坝的公共安全水平和水库的生态开发利用水平，根据未来深圳东江、西江双水源供水的新情况科学布局全市水环境体系，确保生产生活用水需求，为城市可持续发展提供保障。要对每一座水库进行专业的安全*系统分析，确保调整对深圳进一步提升城市安全、完善水环境系统有益；要依法依规依程序审慎对待水库功能调整，进一步深化研究现有水库管理办法，规范管理、明晰责任，形成良*的保护、管理、利用体制机制。

会议审议并原则通过了一系列建设项目用地事项，要求对全市重大项目要创造条件、简化流程、尽快供地；对保障*住房项目要做好学校、医疗机构、老年服务设施、公共交通等配套公共服务用地的保障，切实把好事办好。

会议审议并原则通过了关于调整我市城镇居民医疗保险财政补助标准的请示。为贯彻落实国家和省要求，从2016年9月起，我市居民医疗保险财政补助标准由384元/人提高至420元/人，即每月财政补助标准为35元。

会议还研究审议了其他事项。

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2016年我国居民医保补助从380元提高到每人每年420元

5月6日公布的《关于做好2016年城镇居民基本医疗保险工作的通知》提出，2016年居民医保补助将提高40元。

按照要求，2016年各级财政对居民医保的补助标准在2015年的基础上提高40元，达到每人每年420元。其中，中央财政对120元基数部分按原有比例补助，对增加的300元按照西部地区80%、中部地区60%的比例补助，对东部地区各省份分别按一定比例补助。居民个人缴费在2015年人均不低于120元的基础上提高30元，达到人均不低于150元。

同时，将住院费用政策范围内支付比例保持在75%左右。结合分级诊疗的施行，完善门诊保障机制，合理确定门诊保障水平。

各地要按规定及时拨付中央财政补助资金，省级财政要加大对困难地区的倾斜力度，完善地方各级财政分担办法，确保各级财政补助资金在2016年9月底前全部到位。

通知称，要稳定居民医保住院保障水平，将住院费用政策范围内支付比例保持在75%左右。同时，结合分级诊疗的施行，完善门诊保障机制，合理确定门诊保障水平。

要进一步巩固完善大病保险，重点是通过完善居民医保基金预算管理，平衡基本医保与大病保险支出需要，探索实施更加精准的待遇支付政策。各地要针对困难人员采取降低起付线、提高报销比例、取消封顶线等政策措施，加大倾斜力度。

要加强大病保险与医疗救助等制度的衔接，发挥保障合力，有效防止家庭灾难*医疗支出。同时，规范委托商保机构承办大病保险业务，加强监督管理，督促商保机构加强费用控制，保证基金合理使用。

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医保缴费比例

单位和个人缴纳比例是多少?

职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。

单位和职工个人缴费基数如何确定?

用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数。单位和职工个人月缴费基数低于上年度本市职工月平均工资的60%，以本市职工月平均工资的60%为缴费基数;高于本市职工月平均工资300%以上部分，不计入缴费基数。

单位怎样缴费?

用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，按7.5%的比例缴纳。例：某单位有职工100人，月工资总额90000元，用人单位每月应缴纳基本医疗保险费为90000元*7.5%=6750元。

个人怎样缴费?

职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数，按2%缴费，由单位在其工资中按月代扣代缴。例：王某月工资收入为900元，线每月应缴基本医疗保险费为900元*2%=18元。进入再就业服务中心的国有企业下岗职工，其基本医疗保险费(包括单位缴费和个人缴费)，由再就业服务中心按上年度本市职工月平均工资的60%为基数代为缴纳，退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。

注意事项

很多人对单位给自己的社保缴纳具体细节是不了解的，这是员工应得到的相关待遇和福利的一种体现方式，所以一定了解清楚，让自己的利益不蒙受不白之冤。

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