郭芳煜：调整基本工资非单一公式

劳动部长郭芳煜今天说，调整基本工资不是用单一公式决定，而是综合考量经济成长率、消费者物价指数、劳动生产力及扶养比等社经数据。第3季的基本工资审议委员会原本在7月26日召开，当时由于资方7名代表全数缺席，会议...

劳动部长郭芳煜今天说，调整基本工资不是用单一公式决定，而是综合考量经济成长率、消费者物价指数、劳动生产力及扶养比等社经数据。

第3季的基本工资审议委员会原本在7月26日召开，当时由于资方7名代表全数缺席，会议决议延至今天再度召开，会中决议基本工资月薪从新台币2万8元，调升至2万1009元；时薪部分10月1日起，先调升至126元，民国106年1月1日跟月薪同步调升至133元。

郭芳煜会后表示，今天会议中气氛比想像中好很多，也没有拍桌等状况。资方在会中也有提出本外劳基本工资脱钩的部分，但没有任何一个有劳基法的国家有这么做。

郭芳煜说，预计今年底“最低工资法”草案就会出炉，届时会在跟外界讨论出一个最好的法案跟审议机制。

由于跟韩国的基本工资比，台湾有相当的落差，郭芳煜指出，考量物价等因素，他不认为调升基本工资的幅度有比韩国少。

这次基本工资调升幅度高达5%，比前几年的调幅都还要高，郭芳煜说，调升基本工资是每年都会碰到，每年也都有不同情况，如果可以寻求劳资双方的不满意却都可接受，就是进一步，只要对劳工朋友有帮助，他就会觉得值得。