毕业季你会遇到哪种款型的面试官 [热事件]

原标题：那些你可能遇到的奇葩面试官面对面试官的吐槽，其实，准白领们也有话说：揣好你的玻璃心!这群高呼双向选择的90后准白领们告诉新快报记者，面试官忘了面试时间、面试官复读简历、面试官不让应试者把话好好说完...

原标题：那些你可能遇到的奇葩面试官

面对面试官的吐槽，其实，准白领们也有话说：揣好你的玻璃心!这群高呼双向选择的90后准白领们告诉新快报记者，面试官忘了面试时间、面试官复读简历、面试官不让应试者把话好好说完等等，都通通被归为奇葩面试官之列。

爱管不管型面试官

●Penny，90后，设计专业

面试者和面试官之间不是谁求谁。不懂尊重别人的面试者，应该果断拉黑。

刚参加完一家小型民营广告公司的面试，Penny觉得跟自己相比，面试官根本没有好好做准备，她认为，从某种程度上说，面试官的态度也代表了这家企业对她个人和对这个岗位的态度。就是不怎么重视，也不怎么欣赏，双方完全没有擦出任何火花，也许他们不是真的想要招人。Penny郁闷地说。

Penny回忆说，她在某招聘网站上搜索到该公司的招聘广告，广告创意方向也是她一直心仪的就业方向，办公地址也处在城市CBD某个知名的写字楼。除了没有工作经验，我的条件跟招聘广告上的要求基本符合，感觉可以试一试，就投了简历，后来第二天就收到了对方打来的电话通知去面试，那天好高兴啊。

因为对这次面试期待值满满，她特意推辞了同学朋友的聚会邀约，连平时最喜欢的KTV都狠下心来拒绝，花了三个晚上在家里为面试做准备。她通过网络引擎搜索了这家公司的相关资料，成立的年份和服务过的客户，还有做过的大大小小方案和活动。

她还写了一份关于这些方案活动以及公司目前面临问题的报告，包括了她能想到的解决方案和发展建议。充足的准备让她感到信心十足，势在必得，就等着在面试的时候力压全场，惊艳面试官，得到老板赏识然后成为明星新人了。

可是，当她在约好的面试时间五分钟前到达办公室，准备精彩亮相的时候，却被后来发生的事情泼了一盆冷水。

前台小姐说要来面试我的总监还在开会，让我在会议室里面稍等十分钟，可是后来我足足等了四十五分钟，有几个人要进来用会议室，大家才想起我的存在。那个总监到最后还是没来，是一个普通职员来面试我的，他只比我大两岁，加入这家公司才一年半!

Penny跟这名职员草草聊了几句，就头也不回地离开了这家公司，回家以后把这段遭遇发在同样在找工作的同学群里，提醒大家求职绕开这家公司。

既然不是真心诚意想要请人，为什么要装出一副求才的样子呢?何必浪费双方时间，搞得我之前做了那么多准备，都白白浪费了。我觉得这次是被耍了。Penny认为，面试者和面试官之间不是谁求谁，谁在上谁在下的关系，大家应该平等而且是互相需要，互相尊重，不懂尊重别人的面试者，应该果断拉黑。

复读机型面试官

●贝塔，90后，市场营销专业

所谓的面试就是让我来当面读一遍简历?就不能问点简历上没有的吗?

即使如期如约展开的面试，也不一定会有个大家都满意的happyending。贝塔在参加一个O2O创业公司的运营岗位面试的时候，就遭遇了一名她自认为完全搞不清楚状况的面试官。

明明我早就在招聘网站上投递过我的电子简历，后来在邮件里再次发送了一遍，可是到了我坐在他面前，他却好像从来不认识我，从来没看过我的简历一样。贝塔说，那名年轻的面试官两手空空走进来，开头就问她的名字和学校，还问她要简历。我只好告诉他，这些资料简历里面都有，而简历本人早就躺在他邮箱里面。他才叫了个秘书之类的人进来，把我的简历当场打印出来。

当面试官拿着那两张A4纸的时候，贝塔想要吐槽的场面才刚刚开始。他就好像一个复读机那样，把我的名字、毕业学校、专业，还有每一项的在校和校外经历给我当场问了一遍，还是按照我在简历上面列的顺序从上到下那样问的，可重点是他问的问题那张纸上面全部都有啊!当时我就觉得特别滑稽，如果所谓的面试就是让我来当面读一遍或者背一遍的话，费这个劲干嘛?你就不能问我点简历上没有的吗?

贝塔告诉新快报记者，被复读机面试过后，这家公司的反馈是对她印象不错，第二天就致电她邀请她过去上班，可是被她拒绝了。

我就是不想跟复读机做同事，正常人不会做那样的事情，要不就是双商(IQ和EQ)特别低下，要不就是特别不想有新同事加入，我何必去讨人嫌呢?那样每天做事多不开心，不如再找一家友善地欢迎新人的公司。

冲锋枪型面试官

●小钟，90后，公关与传播专业

不等我把话说完，就问下一个不相干的问题，他到底有在听我说话吗?

在面试以前，小钟已经以志愿者的身份参加了这家上市文体娱乐营销公司的活动，对这家公司的业务和氛围有一定的认同，并且还跟几名员工成为朋友，该公司发出招聘公关推广专员的职位需求以后，这些朋友立刻内部推荐了他。

坐直升机跳过初试，他满心以为自己已经顺利跨过面试大关，却不料第一次来到总部，却遭遇了最厉害的怪该公司里最挑剔、脾气怪和爱与人打嘴仗的一名高管。

我现在还记得我进去办公室之前，门外面那些员工都用同情的眼神看着我，好像目送荆轲去刺秦王一样。小钟苦笑道。

那扇门后面，一场暴风雨在等他，短短的十五分钟面试时间里，那名高管以极高的语速、极严肃的态度砸过来几十个问题，多数是问我对某事的看法，或者简历里面某段经历相关的事情，经常前后两个问题完全不相干，也都比较大，没法简单用是或否来回答。他甚至总是不等我把话说完，就问下一个问题，好像根本没有在听一样。小钟说。

由于社会实践经验比较丰富，小钟认为自己没有惊慌失措，虽然被弄得很紧张基本上还是保持了稳定的情绪，我之前做过网上商城的兼职线上客服，当时就告诉自己，就把这个人当作是凶巴巴来找茬、还不讲理不听人解释的那种奇葩顾客好了，水来土掩，不跟他计较，保持笑容，专心说自己的话就好。

尽管那次面试后，自我感觉良好，但是小钟坦言，从办公室出来，里面明明有空调，可我还是摸到自己一脖子的汗。