城市科大携量贩业育才 店长百万年薪

城市科大今天和量贩业者签订产学合作，从大一新生启动，透过课程模组、业师教学、职场实习来接轨就业，打造未来的店长接班人，有机会挑战百万年薪。台北城市科技大学和全联实业公司今天举行产学签约仪式，由全联营运...

城市科大今天和量贩业者签订产学合作，从大一新生启动，透过课程模组、业师教学、职场实习来接轨就业，打造未来的店长接班人，有机会挑战百万年薪。

台北城市科技大学和全联实业公司今天举行产学签约仪式，由全联营运长蔡笃昌与城市科大校长连信仲代表签约，希望透过产学实习合作，提供行销与流通管理系和企管系学生更多元的学习机会，也让企业有“即战力”马上可用的储备干部。

台北城市科技大学行销与流通管理系主任吴朝升表示，目前规划从今年大一新生开始启动，经由课程模组规划、全联业师协同教学，同时辅导学生大三时考取“门市服务乙级证照”，大四时到全联店家实习，现场磨练应用所学，毕业前只要表现好，就有机会被留用，成为店长接班人。

城市科大校友杨返，从往返国内外谈生意的业务经理，转换跑道到全联服务。每天比经理更早到，比其他员工更晚走，超过10小时的工作时间，就是为了熟悉店内里外清洁、置放商品、补货的每个细节，一般人从储备干部到店长要花上2年时间培训，她却花1年3个月就坐上店长宝座。

杨返表示，台湾面临很多行业严重外移，服务业已成为台湾就业市场主角，国内大型量贩店长年薪已可破百万，一点都不输给其他行业的高阶主管，只要肯努力、有热忱，门市人员也有一片蓝天，她勉励学弟妹勇于接受挑战，肯用心就能成功。