人力资源社会保障部完成部发文件清理工作第一阶段任务

为贯彻落实党中央国务院关于加强法治政府建设和推进简政放权、放管结合、优化服务的要求，促进大众创业、万众创新，激发市场活力和社会创造力，人社部开展了对改革开放以来部发文件及规章的全面清理工作。为保证任务...

为贯彻落实党中央国务院关于加强法治政府建设和推进简政放权、放管结合、优化服务的要求，促进大众创业、万众创新，激发市场活力和社会创造力，人社部开展了对改革开放以来部发文件及规章的全面清理工作。为保证任务及时完成，人社部明确要求，部内各职能单位要将文件清理工作作为一项政治任务来对待，高度重视、争分夺秒，保证按规定期限完成清理工作。

日前，文件清理工作的第一阶段任务已按计划完成。人社部印发了《人力资源社会保障部关于宣布失效和废止一批文件的通知》，公布了2008年人社部组建至2015年12月31日期间的文件清理结果。其中，共宣布失效555份文件，废止10份文件，约占该期间文件清理总数的15%。从宣布失效和废止的文件事项看，涉及最低工资标准和工资指导线管理的178件，涉及新型农村社会养老保险试点和城镇居民社会养老保险试点的114件，涉及公务员考录安排、失业保险年度基金预算、高级技工学校确认、专业技术资格考试等273件。这些文件的宣布失效和废止，有利于简化管理、优化服务，有利于民生保障，也将对增加人力资源市场灵活*、鼓励创业创新发挥积极作用。

下一步，人社部将按照国务院要求和部工作方案，扎扎实实、不打折扣，按时保质完成后续文件清理工作。同时，对在文件清理工作中发现的文件制发管理等方面问题进行认真研究，制定相应措施，提高部内文件管理的科学化、规范化水平。