服装仪容整备服务 助弱势求职留好印象

因吸毒勒戒出监后求职不顺的小红，即便积极找工作仍无下文。经劳动力发展署花莲就业中心“服装仪容整备服务”协助，加强小红在面试时仪容整洁，让她顺利找到工作。一头短发的小红因手臂上有刺青，原本在求职面试时较...

因吸毒勒戒出监后求职不顺的小红，即便积极找工作仍无下文。经劳动力发展署花莲就业中心“服装仪容整备服务”协助，加强小红在面试时仪容整洁，让她顺利找到工作。

一头短发的小红因手臂上有刺青，原本在求职面试时较不注意服装仪容，常穿着及膝花短裤和拖鞋，让雇主留下较差印象，导致面试屡屡碰壁。小红百般思索仍不明被拒原因，直到去年7月她透过毒防中心转介到劳动力发展署花莲就业中心，从此改变她的求职路。

急于就业的小红愿意面试洗碗工作，就服员建议她面试时应穿长袖长裤及布鞋，看起来整齐端庄也表示对雇主的尊重。小红则表示，因父亲早逝，1家3口开销只靠妹妹1人维持，她刚出监没有收入，无法添购新衣物。

咨询后，就业服务员考量当地雇主较保守，即使小红不在乎工作内容及条件，但碍于服装仪容仍会让雇主留下不好印象，被录取机率恐怕不高。于是，就服员运用“服装仪容整备服务”计划协助小红，亲自陪同协助选购衣服、买新布鞋及参加面试，顺利推介小红成功就业。

“部分经济弱势民众，往往在求职面试时不会特别注重穿着，因而影响雇主面试时第一印象”，劳动力发展署认为，对于经济拮据或遭遇急难状况，像这次台南地震受灾户或仓促离家的家暴被害人，服装仪容整备服务计划最能发挥及时雨的效果。

劳动力发展署补充，服装仪容整备服务计划在民国104年推动至今，服务逾100人次，协助求职者准备求职面试所需服装鞋袜等物品，民众如有需求，可到劳动力发展署各分署所属就业中心询问相关讯息。