全国平均工资排行：穷了我们富了谁？

这一差别，暴露了私营企业劳动者与非私营企业劳动者之间存在的贫富分化甚至是严重不匀。 ...

虽然相比2010年，全国23个省区的平均工资都是有所增长的，且“7省超全国平均水平”，“18省增幅超全国增幅”。然而，面对23省区2011年的平均工资，我们还是轻易就能发现很多让人“内牛满面”（流泪满面）的问题。

　　其一，最高的省区与最低的之间差别过大。比如北京4672元/月，而甘肃仅为2742元/月，两者相差1930元。这1930元的表面差别之后，是不同地区劳动者之间的收入差别过大，是地区间发展不平衡现象异常，是区域间贫富分化加剧。

[!--empirexw.page--]2012全国平均工资排行：几人欢喜众人忧富人的脚步我们如何追赶[/!--empirexw.page--]

　　其二，平均工资中非私营单位与私营单位间差别巨大。比如非私营单位在岗职工为42452元/年，私营单位就业人员年平均工资24556元/年，相差17896元。这一差别，暴露了私营企业劳动者与非私营企业劳动者之间存在的贫富分化甚至是严重不匀。

　　其三，平均工资与最低工资标准差别大。以北京市为例，2011年的最低工资标准仅为1160元，与平均工资差3512元；而以甘肃为例，最低工资标准仅630元到760元；按最高760元计算，其与平均工资2742元/月也差1982元。这意味着，依最低工资标准为基础线的社会最基层的劳动者，比如城市清洁工等群体，其实际收入，与平均工资之间差别巨大。或者说，在平均工资的问题上，依然存在着“张家有钱一千万，九个邻居穷光蛋。平均下来算一算，个个都是张百万”的情况。