网友热议的“996”到底在谈什么？

近日，“996工作制”相关话题在网上引起热议。事件起源于3月26日，有程序员在知名代码托管平台GitHub上发起了一个名为“#996.icu#”的开源项目，含义是“工作996，生病ICU”，并以此来抵制“996工作制”。这之后，“996工作制"就...

近日，“996工作制”相关话题在网上引起热议。

事件起源于3月26日，有程序员在知名代码托管平台GitHub上发起了一个名为“#996.icu#”的开源项目，含义是“工作996，生病ICU”，并以此来抵制“996工作制”。

这之后，“996工作制"就引发了全民热议，很多商界大佬加入，马云则一谈再谈，很多媒体也就“996工作制”发表自己的观点。

人们对“996工作制”谈的都很深入，更多谈到的就是工作、奋斗、健康，甚至延伸到了历史。

作为一个职场号，这个话题和工作时长息息相关，那咱们就来谈谈“996工作制”。

谈“996工作制”其实就是谈谈“996工作制”下的人，我们由此可以将其分类为：

1、“996工作制”的人

这种类型既包括“996工作制”下工作的人，又包括更长时长的人。他们为什么会选择这么“煎熬”“折磨人”的时长呢？

一种人是为了赚钱。他们选择的工作的客流量决定他们是上六天班还是七天班，老板对于行情的认知与否决定了他们放假与否。为了赚钱，人们想不到比用时间换金钱更好的工作方式。

另一种人是为了获得精神上的满足。他们是一干平庸人中出类拔萃的精英，当然社会的进步也需要他们废寝忘食的去推动。这时候他们存在于人世间的时间就相应的延长，就像活了一千三百多年的李白和杜甫，目前仍在延续。

2、非“996工作制”的人

非“996工作制”的人也分为两种，都和意志力相关。

一种是也在工作，并且也在赚钱的人。这种人口中会出现人们口中“努力奋斗”与“伪奋斗”的情况，有些时候对心理负担比较重。既有合理利用时间努力奋斗的，也有浪费时间踌躇不定的。

另一种是自由工作者。这种人通常工作时间不固定，有优秀的才能维持生活，并且可以实现心灵上的满足。

根据以上“合理”（自卖自夸~）分类，我们就可以发现，选择造成很大的影响，其次就是对知识的把控和学习能力。再华丽的辞藻都是真实情况的迷幻外壳，这虽然是一个社会现象，实质上透露出的却是头脑知识储备的问题。

人们从来不会对自己世界之外的事物感兴趣，因为不知道，此时如果有人站出来在一旁指着你说没出息，明明有更好的选择却安居一隅，你的第一反应一定不是骂回去、打回去，而是想他刚说的是什么东西。

对“996工作制”的反应会反映出目前的状况，当然也展现出很多不足。因此，在道德、法律和地球的约束下，为了成为心中的自己，我们能做什么呢？