政府成立人力资源规划委员会培训人才
施政报告提出，将成立一个由政务司长主持的人力资源规划委员会，为不同行业培育人才，并制定更进取的吸引外来人才政策。政府又会通过加大培训资源和政策措施，充分发挥香港的软实力，提升在航空、海运、铁路、金融、建造和城巿...
施政报告提出，将成立一个由政务司长主持的人力资源规划委员会，为不同行业培育人才，并制定更进取的吸引外来人才政策。政府又会通过加大培训资源和政策措施，充分发挥香港的软实力，提升在航空、海运、铁路、金融、建造和城巿管理等多方面的培训力量，指可为香港长远高增值及多元化发展配对人才，也可为国家、“一带一路”沿线城市和邻近地区的人才培训作出贡献。
施政报告提出，成立基层医疗发展督导委员会，全面检视现在基层医疗服务的规划，制定发展蓝图，委员会成员包括医护人员、学者、非政府机构和社区的合作伙伴，就政府发展基层医疗服务的策略作建议，包括拟订地区医、社合作的模式、 ...
行政长官林郑月娥表示，良好管治是她对问责团队的首要要求，政府应担当“促成者”和“推广者”的新角*，应高瞻远瞩，更好地检视现行的政策和措施，为各行各业“拆墙松绑”，促进跨部门合作，提供“一站式”咨询或服务。此外，政府官 ...
施政报告提出，为展示本届政府开放、包容，政府将在年底前尽快重开政府总部东翼前地，恢复它作为政府总部的车辆通道及上落客地点，以及政府总部和立法会大楼访客及职员的通道。此外，公众人士也可恢复申请于星期日及公众假期在 ...
施政报告提出，为展示本届政府开放、包容，政府将在年底前尽快重开政府总部东翼前地，恢复它作为政府总部的车辆通道及上落客地点，以及政府总部和立法会大楼访客及职员的通道。此外，公众人士也可恢复申请于星期日及公众假期在 ...
行政会议召集人陈智思表示，全体行政会议成员全力支持新一份施政报告，指报告的涵盖面阔，显示行政长官林郑月娥上任只有三个月，团队已即时就市民的不同关注作出即时回应。他说，行政会议成员将配合政府，尽快落实不同政策，满足市 ...